Diplôme national
domaine·s :
Droit, Économie, Gestion
niveau de diplôme :
Grade de Master (Bac+5)
crédits ECTS :
120
Numéro RNCP :
durée du programme :
2 années
lieu·x :
Caen
Précision du lieu :
Campus 4
Ce diplôme peut être obtenu dans le cadre de la Validation des acquis de l'expérience (VAE).
Présentation générale
Le parcours Management et coordination des petites unités de santé (MC-PUS) est centré sur les problématiques de la santé dans les territoires, du management des équipes et des groupes de travail projet. Les enseignements visent une compréhension des politiques de santé sur les territoires. Ce master forme des managers généralistes compétents en matière de santé, capables de piloter des structures et d’accompagner des équipes agiles à développer des projets de santé sur les territoires, dans le respect du parcours patient. Ce parcours s’intéresse également aux questions de la démarche qualité des établissements de santé.
Ce master est présenté uniquement en présentiel pour des étudiants de formation initiale et en apprentissage, et de formation continue dans des groupes mixtes. Les enseignements sont assurés à parité par des enseignants-chercheurs et par des professionnels du secteur. Ces enseignements consistent en un socle sociologique et économique et des enseignements pratiques liés à la gestion de projet et au management, ainsi qu'en droit et finance.
Points forts
- Bon positionnement de la formation qui présente un caractère particulièrement différenciant ;
- Très bonne insertion professionnelle des diplômes ;
- Lien très étroit avec le secteur […] via l’intervention de nombreux vacataires professionnels (évaluation HCERES 2020).
Avec plus de 40 ans d’expérience (SUFOCEP, IUP MSS et aujourd’hui pôle M3S de l'IAE), les formations en Management du Social, de la Santé et de la Solidarité de l’IAE Caen offrent une expertise unique. À l’heure où les enjeux sociaux et sanitaires sont plus que jamais cruciaux, ne vous laissez pas tromper par les alternatives : choisissez une formation solide et reconnue.
Objectifs de la formation
- Comprendre les politiques de santé et leurs fondements, leurs liens avec les politiques sociales et les territoires.
- Acquérir les compétences managériales nécessaires pour accompagner le changement et être force de proposition dans les organisations de santé.
- Maîtriser la gestion de projet pour créer du lien et développer des projets entre professionnels de santé et mieux se positionner sur les questions d’accompagnement du patient.
- Être formé.e au métier de coordinateur-animateur.
- Maîtriser la démarche qualité des établissements de santé et des outils d’évaluation en santé.
Spécificités de la formation
Les promotions mélangent des publics de formation initiale, de contrats d'apprentissage et de formation continue, permettant le partage des idées, des expériences et des réseaux.
Les étudiants inscrits en formation initiale peuvent basculer en formation par apprentissage dans les 3 mois - tous documents validés et signés - suivant le début des enseignements (règle applicable au moment de l'édition de cette fiche, susceptible d'évolutions réglementaires).
Attendus
- Être intéressé·e par les champs professionnels du social, du médico-social et de la santé, de l'ESS (Économie sociale et solidaire), de la RSO (Responsabilité sociale des organisations)
- Maîtriser l’expression écrite et orale de la langue française
- Faire preuve de capacités d’analyse et de synthèse
- Aimer le travail en équipe, avoir envie d’apprendre
Conditions d'accès
Conditions d'accès en première année du diplôme
Accès sélectif avec capacité d'accueil.
Licences conseillées : Licence MSSS IAE Caen, Licences des domaines Sciences Humaines et Sociales, Santé, Droit Économie et Gestion
Modalités de sélection : Examen sur dossier (qualité du cursus antérieur, motivation(s) et CV), Entretien éventuellement
Étudiants étrangers : une année d'études universitaires (avec matières littéraires obtenues) en France validée ou DELF C1
Niveau de langue requis
Niveau minimum de connaissance du français exigé : C1
Conditions particulières
Conditions d'accès en 2e année
Dépôt du dossier de candidature sur le site de l’IAE
Expérience professionnelle dans le secteur.
VAP
Étudiants étrangers : une année d'études universitaires (avec bonnes notes sur matières demandant de la rédaction en français) en France validée ou DELF C1
Capacité d'accueil
14
Procédure d'inscription
La procédure d’inscription se passe en 3 étapes :
Candidature
Vous êtes en formation initiale ou en alternance ? Les candidatures en première année de la formation se font sur la plateforme nationale de candidature MonMaster.
Vous souhaitez reprendre des études en formation continue, faire valider une expérience professionnelle pour obtenir un master ou vous relevez de la procédure Études en France ? Consultez dès à présent la plateforme eCandidat pour prendre connaissance des différents calendriers de dépôts de candidatures.
Vous souhaitez mobiliser votre compte personnel formation (CPF) pour entrer dans la formation ? Consultez les modalités d’inscription pour nos formations éligibles au CPF.
Vous relevez d'une procédure spécifique (redoublement, validation d'études supérieures, transfert de dossier...) ? Découvrez comment candidater à l'université de Caen Normandie
Inscription administrative
Votre candidature est retenue et c’est la première fois que vous vous inscrivez à l’université de Caen Normandie ? Vous devez dans un premier temps procéder à l’inscription administrative, payer la Contribution vie étudiante et de campus et les droits d’inscription. Retrouvez toutes les informations sur les tarifs et modes de paiement.
Inscription pédagogique
Dans un second temps, vous devez procéder à l’inscription pédagogique afin de vous inscrire aux enseignements obligatoires de la formation et choisir éventuellement vos options.
Plus d'informations sur les inscriptions
Retrouvez le détail des inscriptions sur le site de l'université de Caen Normandie. Si vous faites déjà partie de l'université, consultez notre page concernant les réinscriptions.
Accueil des étudiants internationaux
Depuis 2019, l’université de Caen Normandie détient le label « Bienvenue en France » délivré par Campus France, gage de la qualité de son accueil des étudiants internationaux.
Organisation des études
Formation en présentiel, organisée sur un rythme d'une semaine de cours complète et d'une semaine libre pour le contrat d'alternance, le stage ou l'emploi (rythme respecté autant que faire se peut par rapport aux contraintes de calendrier).
Contenu de la formation
Principaux enseignements
Semestre 1
- Politiques publiques
- Droit des contrats et éthique dans le secteur MSSS
- Outils de Management : projets, équipes et qualité
- Compréhension du secteur non marchand
- Méthodologie d'études et de recherche
Semestre 2
- Outils de management : le pilotage financier
- Connaissance des publics de l'intervention sociale : Handicaps et psychopathologies
- Mémoire collectif et projet professionnel
- Outils et communication : traitement de données, communication et anglais
Semestre 3
- Management des hommes et des organisations : GRH, sociologie des organisations, management d'équipe
- Méthodologie de la recherche & Anglais
- Démarches et outils de l’évaluation en santé : méthodes d'évaluation économiques en santé, management des risques et qualité, montages de projets et réponses appels d’offres, politique et système de santé
- Management des structures : jeu d'entreprise, contrôle de gestion et processus, contrôle interne, SCOP
Semestre 4
- Mémoire, outils et projet professionnel
- Politiques de Santé et territoires : politiques de la ville et santé, communication et système d’information en santé.
- Management des structures : gestion financière, CPOM/EPRD, droit du travail, droit des usagers et responsabilité des encadrants
- Coordination des services en santé et gérontologie : santé et territoires, réseaux sanitaires sociaux et médicosociaux, parcours de soins et fonction de coordination en gérontologie et santé, eSanté et droit de la santé, les soins palliatifs.
Les enseignantes et enseignants intervenant sont :
- soit des titulaires : professeures et professeurs d'université, maîtresses et maîtres de conférence, enseignantes et enseignants du second degré spécialisés dans leur domaine.
- soit des vacataires : des personnes recrutées selon leur expertise professionnelle.
Programme détaillé
- Master 1 Management sectoriel parcours Management et Coordination des Petites Unités de Santé MC PUS
- Semestre 1 · MSSMS - 30 crédits 
- Politiques publiques - 5 crédits 
- Systèmes et politiques économiques (24.5 h : 24.5 CM) 
- Institutions, politiques sociales : orga. territoriales DF2 (24.5 h : 24.5 CM) 
- Droit des contrats et éthique dans le secteur MSSS - 4 crédits 
- Droit et pratiques contractuelles (17.5 h : 17.5 CM) 
- L'éthique dans les organisations sociales, médicosociales .. (17.5 h : 17.5 CM) 
- Outils du Management 1 - 8 crédits 
- Présentation de l'année, la pédagogie et outils par le RP (3.5 h : 3.5 CM) 
- Gestion de projet (24.5 h : 24.5 CM) 
- Demi-journée configuration des outils (3.5 h : 3.5 CM) 
- Du groupe à l'équipe (10.5 h : 10.5 CM) 
- Fondamentaux et animation de la qualité (24.5 h : 24.5 CM) 
- Management agile d'équipe (7 h : 7 CM) 
- Posture managériale (10.5 h : 10.5 CM) 
- Compréhension du secteur non-marchand - 3 crédits 
- Découverte des structures de l'ESS (28 h : 28 CM) 
- Projet tutoré (7 h : 7 CM) 
- Méthodologies d'étude et de recherche - 10 crédits 
- Statistiques DF1 (24.5 h : 24.5 CM) 
- Méthodologie de la recherche DF1 (21 h : 21 CM) 
- Recherche et étude collective (REC) (24.5 h : 24.5 TD) 
- Projets de recherche, tutorés, conférences, bibliothèque (7 h : 7 CM) 
- Semestre 2 · MSSMS - 30 crédits 
- Outils de management 2 : pilotage financier - 8 crédits 
- Gestion financière et Analyse financière (14 h : 14 CM) 
- Gestion financière, la décision d'investissement (14 h : 14 CM) 
- Comptabilité (14 h : 14 CM) 
- Contrôle de gestion et calcul des coûts (28 h : 28 CM) 
- Connaissance des publics de l'intervention sociale - 2 crédits 
- Handicaps et psychopathologies (21 h : 21 CM) 
- Printemps agile (7 h : 7 CM) 
- Mémoire collectif et projet professionnel - 12 crédits 
- Projet tutoré (3.5 h : 3.5 CM) 
- Recherche et étude collective (REC) (7 h : 7 TD) 
- Stage (1 h) 
- Projets de recherche, tutoré, conférence, bibliothèque... (7 h : 7 CM) 
- Compétences spécifiques évaluées Trèfles / valorisation eng. (2 h : 2 CM) 
- Outils et Communication - 8 crédits 
- Analyse de données quantitatives 1 DF2 (21 h : 21 CM) 
- Bureautique DF3 (10.5 h : 10.5 CM) 
- Communication DF3 (21 h : 21 CM) 
- Anglais DF1 (21 h : 21 CM) 
- Assisuité 
- Master 2 Management sectoriel parcours Management et Coordination des Petites Unités de Santé MC PUS
- Semestre 3 · MC-PUS - 30 crédits 
- Management des hommes et des organisations - 5 crédits 
- Présentation de l'année, la pédagogie et outils par le RP (3.5 h : 3.5 CM) 
- Travailler avec l'IA (7 h : 7 CM) 
- GRH DF3 (24.5 h : 24.5 CM) 
- Mieux se connaître pour atteindre son objectif professionnel (14 h : 14 CM) 
- Management agile (3.5 h : 3.5 CM) 
- Atelier sociocratie choix du projet de promo, conférences (3.5 h : 3.5 CM) 
- Eductour : ateliers coordination santé (28 h : 28 TD) 
- Droit des personnes (14 h : 14 CM) 
- Methodologie et langue - 7 crédits 
- TDR collectifs (10.5 h : 10.5 CM) 
- Méthodologie de la recherche (21 h : 21 CM) 
- Anglais (21 h : 21 CM) 
- Projets de recherche, tutorés, conférences... (7 h : 7 CM) 
- Démarches et outils de l'évaluation en santé - 10 crédits 
- Méthodes d'évaluations économiques en santé (21 h : 21 CM) 
- Management intégré des risques et de la qualité en éta. (21 h : 21 CM) 
- Montage de projet en santé et réponse appel d'offres (21 h : 21 CM) 
- Politique et système de santé (21 h : 21 CM) 
- Management des structures - 8 crédits 
- Contrôle de gestion et analyse processus (28 h : 28 CM) 
- Comptabilité des associations et audit interne (17.5 h : 17.5 CM) 
- Jeu d'entreprise (14 h : 14 CM) 
- Les sociétés coopératives et participatives (SCOP) (10.5 h : 10.5 CM) 
- Semestre 4 · MC-PUS - 30 crédits 
- Memoire, outils et projet professionnel - 10 crédits 
- Analyse de données quantitatives 2 (21 h : 21 CM) 
- TDR individuels (4 h : 4 CM) 
- Stage (1 h) 
- Bureautique (10.5 h : 10.5 CM) 
- Projets de recherche, tutorés, conférences, bibliothèques... (7 h : 7 CM) 
- Compétences spécifiques évaluées Trèfles (2 h : 2 CM) 
- Politiques de santé et territoires - 5 crédits 
- Communication et sytème d'information en santé (17.5 h : 17.5 CM) 
- Politique de la ville et santé (17.5 h : 17.5 CM) 
- Management des structures - 7 crédits 
- Gestion financière DF3 (17.5 h : 17.5 CM) 
- Politiques publiques handicap et contractualisation (7 h : 7 CM) 
- Droit du travail DF3 (17.5 h : 17.5 CM) 
- Printemps agile (7 h : 7 CM) 
- Coordination des services en santé et gérontologie - 8 crédits 
- Réseaux sanitaires sociaux et médicosociaux (14 h : 14 CM) 
- Parcours de soins / fonction de coordination en gérontologie (17.5 h : 17.5 CM) 
- eSanté et droit de la santé (17.5 h : 17.5 CM) 
- Les soins palliatifs (7 h : 7 CM) 
- Santé et territoires (24.5 h : 24.5 CM) 
- Assiduité 
Modalités de stage
Les stages sont rattachés aux UE Mémoire et stage.
- Stage au semestre 2 de 8 semaines minimum, possible/conseillé en alternance dès le semestre 1 tout au long de l'année.
- Stage au semestre 4 de 9 semaines minimum, possible/conseillé en alternance dès le semestre 3 tout au long de l'année.
L'étudiant curieux de découvrir le secteur pourra cumuler plusieurs stages tout au long de son inscription universitaire et dans la limite des contraintes légales.
Contrôle des connaissances
Le cursus est organisé en semestres comportant chacun plusieurs unités d’enseignement. À la fin de chaque semestre des examens sont organisés.
D’une part la compensation est organisée sur le semestre sans note éliminatoire et sur la base de la moyenne générale des notes obtenues pour les diverses unités d’enseignement pondérées par les coefficients, d’autre part elle est organisée entre les deux semestres.
Pour obtenir son semestre, l’étudiant doit avoir une note moyenne globale d’au moins 10 sur 20. Si l’étudiant n’a pas validé son semestre, il conserve néanmoins le bénéfice des unités d’enseignement où il a obtenu au moins 10 sur 20.
Une session de rattrapage est organisée pour les étudiants n’ayant pas validé le semestre à la première session d’examen.
Les règles applicables au contrôle des connaissances et des compétences pour l’université de Caen Normandie sont disponibles sur le site web de l’université.
Aménagements d'études pour des publics spécifiques
L’université de Caen Normandie accompagne ses étudiantes et étudiants bénéficiant du régime spécial d’études.
Que votre situation soit ponctuelle ou permanente, l’université de Caen Normandie vous permet de réaliser une demande d’aménagements pour votre scolarité, autant sur le suivi de vos études que le passage de vos examens :
- Étudiant·es en situation de handicap ou rencontrant des problèmes de santé susceptibles d’impacter vos études, reconnus ou non par la Maison Départementale pour les Personnes Handicapées (MDPH), il est possible de faire une demande d’aménagement d’examens et ou d’études.
- Étudiant·es avec un statut spécifique entraînant des contraintes d’emploi du temps, vous devez contacter le service de scolarité de votre composante.
Langue(s) d'enseignement
Français
Partenariats
IRTS Normandie Caen - Union Régionale des Scops
Compétences acquises
- Connaissance du système de santé
- Management d’équipe
- Management du changement
- Connaissance des méthodologies de recherche qualitatives et quantitatives
- Pratiques de la gestion de la qualité en général et en particulier dans la santé
- Compréhension du juridique
- Compréhension des problèmes sociaux et économiques
- Connaissance du secteur social et médico-social
- Évaluation économique des biens publics
- Utilisation des suites bureautiques (texteur et tableur)
- Connaissance des logiciels intégrés de gestion
- Connaissance des problématiques liées aux publics (personnes âgées, personnes handicapées, enfance, exclusion)
- Montage de projets et recherche de financements
Poursuite d'études
- Master recherche et autres masters,
- EHESP
Débouchés professionnels
Métiers visés
- Chef de projet ;
- Chargé de mission ;
- Encadrement dans une association liée aux problématiques de santé sur les territoires ;
- Coordonnateur pôle de santé, CPTS (communauté professionnelle territoriale de santé) ;
- Responsable qualité ;
- Autres métiers liés aux compétences d’un manager généraliste.
Chiffres clés orientation/insertion
Selon notre enquête réalisée en 2023, sur l'ensemble des titulaires d’un master obtenu en 2020 à l'université de Caen Normandie, deux ans et demi après leur entrée sur le marché du travail :
- Le taux d'insertion professionnelle est de 95,2 %
- 82 % déclarent que l’emploi occupé est en adéquation avec le domaine de formation du master
- 94 % disent être satisfaits des missions qui leur sont confiées dans leur emploi
Université de Caen Normandie
IAE · Institut d’administration des entreprises
3 rue Claude Bloch · CS 25160 · 14075 Caen Cedex 5
Contact
02 31 56 65 00Scolarité
Gestionnaire de scolarité M1 : sandrine.menard@unicaen.fr
Gestionnaire de scolarité M2 : priscila.poinen@unicaen.fr
Responsable(s) de la formation
Responsable du master : Clemence Joffre · clemence.joffre@unicaen.fr
Responsable du master : Gillonne Desquesnes · gillonne.desquesnes@unicaen.fr
Responsable du master : Jean-Christophe Frydlender · jean-christophe.frydlender@unicaen.fr
