Master Management et Administration des Entreprises
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Master proposé sur 1 année dans le cadre de la formation continue
-
- Diplôme national
- domaine·s :
- Management · Ressources humaines
- niveau de diplôme :
- Grade de Master (Bac+5)
- crédits ECTS :
- 120
- durée du programme :
- 1 année
- lieu·x :
- Caen , à distance
- Précision du lieu :
- Campus 4 - IAE Caen
Ce diplôme peut être obtenu dans le cadre de la Validation des Acquis de l'Expérience (VAE).
Présentation générale
Le master MAE est un diplôme double compétences : son objectif est de fournir à un public de non gestionnaires (ingénieurs, littéraires, juristes, scientifiques, etc.) les fondamentaux de la gestion et du management pour favoriser leur insertion professionnelle et/ou accéder à des postes d’encadrement.
Compétences/capacités attendues :
- Aptitudes managériales au développement/à la création d’organisations économiques
- Adoption d’une démarche innovante dans les pratiques managériales
- Développement des comportements nécessaires à l’exercice de fonctions nécessitant des connaissances pluridisciplinaires en management
- Acquisition d’une vision fonctionnelle de l’entreprise
- Aptitude à la gestion de projet
- Capacités d’encadrement
Principaux enseignements
Le MAE est organisé en quatre semestres sur deux années et comprend 8 UE. L'année 1 est composée de 4 UE : 3 UE sur le semestre 1 et 1 UE stage sur le semestre 2. L'année 2 est composée de 4 UE : 1 UE stage sur le semestre 1 et 3 UE sur le semestre 2 dont un stage non obligatoire.
Au semestre 4, les étudiants doivent effectuer un choix entre 2 options : UE "Porter sa création" (entrepreneuriat) ou UE "S'engager pour agir" (développement durable).
Les étudiants, déjà titulaires d'une 1ère année de master issus d'une filière non gestionnaire, peuvent entrer directement en 2e année du MAE. Ils sont alors dispensés des UE de stage des semestres 2 et 3. Pour ce public, le stage prévu au second semestre est alors obligatoire.
Les enseignements dispensés sont les suivants :
Semestre 1
- UE1 Piloter la stratégie : 56h
- Stratégie d’entreprise 21h
- Stratégie marketing 21h
- Stratégie RH 14h
- UE2 Prendre des décisions financières : 59,5h
- Comptabilité générale 24,5h
- Contrôle de gestion 17,5h
- Analyse financière 17,5h
- UE3 Maîtriser le risque juridique : 52,5h
- La relation de travail 17,5h
- La relation avec l’environnement juridique 21h
- La relation avec l’administration fiscale 14h
- Séminaire méthodologique : 7h
Semestre 2
- UE4 : Stage de mobilité : 4 mois minimum
Semestre 3
- UE5 : Stage opérationnel : 3 mois minimum
Semestre 4
- UE6 : Accompagner son équipe
- UE7.1 : Option Porter sa création
- UE7.2 : Option S'engager pour agir
- UE 8 : Parcours professionnel : stage (3 mois minimum) / Activité professionnelle, anglais.
Chiffres clés
Selon notre enquête réalisée en 2023, sur l'ensemble des titulaires d’un master obtenu en 2020 à l'université de Caen Normandie, deux ans et demi après leur entrée sur le marché du travail :
- Le taux d'insertion professionnelle est de 95,2 %
- 82 % déclarent que l’emploi occupé est en adéquation avec le domaine de formation du master
- 94 % disent être satisfaits des missions qui leur sont confiées dans leur emploi
Formation enregistrée au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP)
Reconnaissance qualité
L’article L.6316-4 II du code du travail, reconnait la qualité de l’établissement d’enseignement supérieur au titre des 4 catégories d’actions concourant au développement des compétences (Actions de formation / Actions permettant de faire valider les acquis de l’expérience / Bilans de compétences / Actions de formation par apprentissage).
L’université de Caen Normandie figure ainsi sur la liste publique des organismes de formation certifiés QUALIOPI.
Depuis 2016, l'université de Caen Normandie met en œuvre une démarche qualité et d’amélioration continue pour la formation professionnelle. Elle a notamment été certifiée pour l’activité de formation continue de 2019 à 2022 selon la certification de services FCU « La Formation Continue à l’Université » validée par le CNEFOP.
Niveau de recrutement
Bac+3
Public concerné par la formation continue
Formation à destination des salariés, chefs d'entreprises ou demandeurs d'emploi
Attendus pour ce Master
Pour intégrer le master MAE, l'étudiant titulaire d'un niveau Bac +3 doit justifier d'un projet professionnel en lien avec la formation. Aucun pré-requis n'est nécessaire.
Pré-requis / Conditions d'accès au parcours de formation continue
Ouvert à la formation continue uniquement en 2ème année du master :
- Titulaire d’un niveau Bac + 4 et 240 ECTS
- Expérience professionnelle significative
- Adéquation du projet professionnel
- Possibilité de validation d'acquis pour intégrer la formation
- Ouvert uniquement aux candidats qui n’ont jamais suivi de cursus en gestion
- Diplôme non ouvert aux candidats titulaires d’un Master 1 Management de l’IAE Caen
Conditions particulières
Conditions d'accès en deuxième année du diplôme
Accès de droit pour les étudiants ayant validé la première année de la même mention/parcours à l’Université de Caen Normandie. Pour les autres étudiants, voir les informations sur le site de l'université.
Capacité d'accueil
20
Modalités et délais d'accès
Les délais d'accès dépendent des dates de candidature que vous retrouverez sur la plateforme eCandidat (“offre de formation”) et des dates de rentrée universitaire de la formation.
Procédure d'inscription
Année universitaire 2024/2025
En formation initiale ou en alternance, les candidatures en première année de master se font sur la plateforme nationale de candidature monmaster.gouv.fr du 26 février au 24 mars 2024 (phase principale) et du 25 juin au 31 juillet 2024 (phase complémentaire, en cas de places vacantes).
Vous souhaitez reprendre des études en formation continue, faire valider une expérience professionnelle pour être admis en master ou vous relevez de la procédure Études en France, consultez dès à présent la plateforme eCandidat pour prendre connaissance des différents calendriers de dépôts de candidatures.
Tarif
Année universitaire 2024-2025
- Master 2 : 18€/h. Soit à titre indicatif, un tarif moyen de 6300 € pour une année.
- Master 2 FOAD : 14€/h. Soit à titre indicatif, un tarif moyen de 6664 € pour une année.
Pour les stagiaires relevant de la Formation Continue, les frais de formation peuvent être pris en charge dans le cadre d’un financement par votre employeur, Transition Pro ou CPF…
N’hésitez pas à contacter le service formation continue (voir onglet Contacts) pour obtenir un devis personnalisé et connaitre les démarches d’inscription.
Organisation de la formation
Le master est proposé en formation initiale ou continue, en présentiel ou à distance, afin de répondre aux attentes de différents publics. Les effectifs témoignent de l’intérêt de cette offre d’enseignement multimodale.
Deux dispositifs spécifiques sont proposés à des étudiants ayant un profil particulier :
- « Spécialisation Qualité, Sécurité, Environnement » : Site d’Evreux, partenariat avec l’ESCCI de l’Eure (Écoles Supérieures de la CCI). Destinée à des étudiants en contrat de professionnalisation disposant d’une première spécialisation en QSE intégré, ce parcours permet de suivre le programme du master MAE tout en continuant à suivre un programme spécifique lié à la spécialisation QSE. En plus des heures prévues dans le tronc commun de la maquette du master MAE, 70h sont consacrée à cette spécialisation : en évaluation et prévention des risques industriels (études de dangers et d’impacts), en installations classées, en traitement des impacts, en système de management intégré QSE, en démarches de certification, en audits QSE, en développement durable.
Organisation temporelle de la formation
La préparation d'un diplôme national (BUT, Licence, Licence Professionnelle, Master) nécessite un investissement personnel important. À titre indicatif, le temps de travail personnel est estimé entre 7 et 15h par semaine.
Objectifs de la formation
Le master MAE est un diplôme « double compétence » : son objectif est de fournir à un public de non gestionnaires (ingénieurs, littéraires, juristes, scientifiques, etc.) les fondamentaux de la gestion et du management afin de favoriser leur insertion professionnelle et/ou d’accéder à des postes d’encadrement.
Le master MAE vise les activités suivantes :
- Superviser et coordonner un projet, une équipe, un service, un département ou un centre de profits
- Créer son entreprise et son emploi
- Définir une politique marketing et commerciale
- Tenir une comptabilité
- Ordonnancer des tâches de production
- Superviser l’environnement juridique de l’entreprise
- Définir et mettre en place les procédures de gestion administrative et financière
- Définir et décliner les orientations stratégiques d’une structure
- Organiser et mettre en place les modalités de fonctionnement de la structure
- Étudier la faisabilité du projet et élaborer des propositions techniques, technologiques
Types d’emplois accessibles :
- Cadres dirigeant : PME-PMI
- Responsable administratif et financier
- Analyste de gestion
- Responsable des ressources humaines
- Contrôleur de gestion
- Ingénieur d’affaires
- Chef de projet
- Cadre de l’information et de la communication
- Cadre technico-commercial
- Chargé d’affaires
- Responsable qualité
- Cadre technique d’études
- Cadres techniques de l’industrie : production, maintenance et ordonnancement
- Acheteur
- Chef de produit
- Responsable des ventes
- Direction administrative et financière
- Management et ingénierie d’affaires
- Management et ingénierie gestion industrielle et logistique
Spécificités de la formation
Master à finalité professionnelle
Plusieurs stages pour le public de FI inscrit sur les 2 années : stage de mobilité de 4 mois minimum, stage opérationnel de 3 mois minimum et stage d'insertion non obligatoire
Pour le public inscrit sur 1 an : un seul stage obligatoire : stage d'insertion de 3 mois minimum.
Certains cours de management dispensés en anglais
De nombreux travaux de groupes
Choix entre deux options au semestre 2 : option "Porter sa création" (entrepreneuriat) / option "S'engager pour agir" (développement durable).
Contenu de la formation FC
UE à choix ou facultatif
- Master 1 Management et Administration des Entreprises Evreux
M1 MAE FA S1
Séminaire méthodologique
Business English (36 h : 36 CM)
Méthodologie 1 (7 h : 7 CM)
Méthodologie 2 (7 h : 7 CM)
Management et stratégie
Stratégie d'entreprise (21 h : 21 CM)
Stratégie RH (21 h : 21 CM)
Communication entreprise (21 h : 21 CM)
Management Opérationnel (21 h : 21 CM)
Prendre des décisions comptable et analyser les résultats
Comptabilité générale (35 h : 35 CM)
Analyse financière (28 h : 28 CM)
Semestre 2 M1 MAE FA
Assurer le contrôle de gestion et la veille juridique
Analyse des coûts (17.5 h : 17.5 CM)
Gestion budgétaire (17.5 h : 17.5 CM)
Fiscalité des dirigeants et des sociétés (21 h : 21 CM)
Relation de travail (21 h : 21 CM)
Relation avec l'environnement juridique (21 h : 21 CM)
Enjeux économiques, sociétaux et internationaux
Marketing stratégique (21 h : 21 CM)
Marketing opérationnel (21 h : 21 CM)
Serious Game (21 h : 21 CM)
RSE et Management de la qualité (21 h : 21 CM)
Environnement international et geopolitique (21 h : 21 CM)
- Master 2 Management et Administration des Entreprises Formation continue
Semestre 3 · MAE · Formation continue
30 crédits
Séminaire méthodologique (7 h : 7 CM)
Piloter la stratégie
10 crédits
Stratégie d'entreprise (21 h : 21 CM)
Stratégie marketing (21 h : 21 CM)
Stratégie RH (14 h : 14 CM)
Prendre des décisions financières
10 crédits
Comptabilité générale (24.5 h : 24.5 CM)
Contrôle de gestion (17.5 h : 17.5 CM)
Analyse financière (17.5 h : 17.5 CM)
Maîtriser le risque juridique
10 crédits
La relation de travail (17.5 h : 17.5 CM)
La relation avec l'environnement juridique (21 h : 21 CM)
La relation avec l'administration fiscale (14 h : 14 CM)
Semestre 4 · MAE · Formation continue
30 crédits
Parcours professionnel 3
10 crédits
Stage ou projet professionnel (2 h)
Accompagner son equipe
10 crédits
Animer une equipe au quotidien (17.5 h : 17.5 CM)
Qualité de vie au travail (14 h : 14 CM)
Communication interpersonnelle et connaissance de soi (14 h : 14 CM)
Conduite d'entretiens (14 h : 14 CM)
S'organiser (14 h : 14 CM)
Manager à distance (14 h : 14 CM)
Choix M2 MAE
10 crédits
Porter sa creation
10 crédits
Mecanismes de financements de la creation (17.5 h)
Ecosysteme de la creation d'entreprise (14 h)
Etudes de marche (14 h)
Reprendre une entreprise (14 h)
Stratégie digitale (14 h)
Structures juridiques (14 h)
Mécanismes de financement de la création (7 h : 7 CM)
Ecosystème de la création d'entreprise (3.5 h : 3.5 CM)
Etudes de marché (3.5 h : 3.5 CM)
Reprendre une entreprise (7 h : 7 CM)
Stratégie digitale (3.5 h : 3.5 CM)
Structures juridiques (3.5 h : 3.5 CM)
S'engager pour agir
10 crédits
Geopolitiques et relations internationales (17.5 h)
RSE et developpement durable (14 h)
Management des ONG (14 h)
Organizational behaviors (14 h)
Intelligence collaborative (14 h)
Droit international (14 h)
Géopolitiques et relations internationales (7 h : 7 CM)
RSE et développement durable (3.5 h : 3.5 CM)
Management des ONG (3.5 h : 3.5 CM)
Organizational behaviors (3.5 h : 3.5 CM)
Intelligence collaborative (7 h : 7 CM)
Droit international (3.5 h : 3.5 CM)
- Master 2 Management et Administration des Entreprises - FOAD
Semestre 3 · MAE · FOAD
30 crédits
Séminaire méthodologique
Séminaire méthodologique (7 h)
Séminaire méthodologique (3.5 h : 3.5 CM)
Piloter la stratégie
10 crédits
Stratégie d'entreprise (21 h)
Stratégie marketing (21 h)
Stratégie RH (14 h)
Stratégie d'entreprise (7 h : 7 CM)
Stratégie marketing (7 h : 7 CM)
Stratégie RH (3.5 h : 3.5 CM)
Prendre des décisions financières
10 crédits
Comptabilité générale (24.5 h)
Contrôle de gestion (17.5 h)
Analyse financière (17.5 h)
Comptabilité générale (10.5 h : 10.5 CM)
Contrôle de gestion (7 h : 7 CM)
Analyse financière (7 h : 7 CM)
Maîtriser le risque juridique
10 crédits
La relation de travail (17.5 h)
Relation avec l'environnement (21 h)
Relation avec l'administration fiscale (14 h)
Relation de travail (7 h : 7 CM)
Relation avec l'environnement (7 h : 7 CM)
Relation avec l'administration fiscale (3.5 h : 3.5 CM)
Semestre 4 · MAE · FOAD
30 crédits
Parcours professionnel 3
10 crédits
Stage ou prjet professionnel (2 h)
Accompagner son equipe
10 crédits
Animer une equipe au quotidien (17.5 h)
Qualité de vie au travail (14 h)
Communication interpersonnelle et connaissance de soi (14 h)
Conduite d'entretiens (14 h)
S'organiser (14 h)
Manager à distance (14 h)
Qualité de vie au travail (7 h : 7 CM)
Conduite d'entretiens (14 h : 14 CM)
S'organiser (14 h : 14 CM)
Choix M2 MAE
10 crédits
Porter sa creation
10 crédits
Mecanismes de financements de la creation (17.5 h)
Ecosysteme de la creation d'entreprise (14 h)
Etudes de marche (14 h)
Reprendre une entreprise (14 h)
Stratégie digitale (14 h)
Structures juridiques (14 h)
Mécanismes de financement de la création (7 h : 7 CM)
Ecosystème de la création d'entreprise (3.5 h : 3.5 CM)
Etudes de marché (3.5 h : 3.5 CM)
Reprendre une entreprise (7 h : 7 CM)
Stratégie digitale (3.5 h : 3.5 CM)
Structures juridiques (3.5 h : 3.5 CM)
S'engager pour agir
10 crédits
Geopolitiques et relations internationales (17.5 h)
RSE et developpement durable (14 h)
Management des ONG (14 h)
Organizational behaviors (14 h)
Intelligence collaborative (14 h)
Droit international (14 h)
Géopolitiques et relations internationales (7 h : 7 CM)
RSE et développement durable (3.5 h : 3.5 CM)
Management des ONG (3.5 h : 3.5 CM)
Organizational behaviors (3.5 h : 3.5 CM)
Intelligence collaborative (7 h : 7 CM)
Droit international (3.5 h : 3.5 CM)
Outils scolarité
Webcocooning (20 h : 20 TD)
Webconférence Semestre 3 (1 h : 1 TD)
Webconférence Semestre 4 (1 h : 1 TD)
- Master 2 Management et Administration des Entreprises Évreux
Semestre 3 M2 MAE Evreux
30 crédits
Management déquipe
15 crédits
Animer une équipe au quotidien (21 h : 21 CM)
Qualité de vie au travail (21 h : 21 CM)
Communication interpersonnelle et connaissance de soi (21 h : 21 CM)
Conduite d'entretiens (21 h : 21 CM)
S'organiser (21 h : 21 CM)
Manager à distance (21 h : 21 CM)
Développement de projet et systèmes d'information
15 crédits
Management de projet (21 h : 21 CM)
Méthode résolution problème (21 h : 21 CM)
Systèmes d'informations (35 h : 35 CM)
Semestre 4 M2 MAE Evreux
30 crédits
Développement entreprenarial
15 crédits
Mécanismes de financement de la création (21 h : 21 CM)
Ecosystème de la création d'entreprise (21 h : 21 CM)
Etudes de marché (21 h : 21 CM)
Reprendre une entreprise (21 h : 21 CM)
Stratégie digitale (21 h : 21 CM)
Structures juridiques (21 h : 21 CM)
Parcours professionnel 3
10 crédits
Préparation au mémoire (35 h : 35 CM)
Séminaire méthodologique et communication spécialisée
5 crédits
Business english (36 h : 36 CM)
Modalités de stage
Année 2 · Semestre 3
UE 5 : stage opérationnel
Durée : 3 mois minimum
Période : entre septembre et décembre
Validation par la rédaction d’un mémoire professionnel et soutenance
Année 2 · Semestre 4
UE 9 : stage d'insertion
Durée : facultatif ou 3 mois minimum pour les inscrits sur 1 année
Période : entre avril et juin
Validation par la rédaction d’un mémoire professionnel et soutenance pour les inscrits sur 1 année
Modalités pédagogiques
Les modalités pédagogiques sont adaptées en fonction des compétences et connaissances visées par l’enseignement. Sont notamment mobilisés les cours magistraux (CM), les travaux dirigés (TD) et/ou les travaux pratiques (TP).
Modalités particulières pour la formation à distance
La FOAD est proposée en totalité à un public de formation continue.
Le campus numérique de formation, plateforme en ligne à la disposition des stagiaires, comprend des ressources pédagogiques variées :
- vidéos des enseignants
- reportages et interviews de professionnels
- supports de cours animés
- exercices d’auto-évaluation : quiz, mots croisés, schémas à reconstituer...
- études de cas
- diaporamas synthétisant l’essentiel
Ces ressources sont complétées par un suivi pédagogique interactif :
- Des webconférences permettent aux stagiaires d’échanger en direct avec leurs enseignants et entre apprenants. Selon le thème de la séance, les stagiaires peuvent poser leurs questions ou travailler sur des cas pratiques et exercices. Des outils de travail collaboratifs permettront également à l’enseignant d’animer des séances de travail collectif. Les webconférences sont enregistrées et disponibles en replay à l’issue de la séance pour permettre aux absents d’accéder aux informations échangées.
- Un forum accessible 24h/24 permet également à l’apprenant de poser à tout moment ses questions concernant un point particulier d’une séquence de travail, ou la formation dans sa globalité.
- Durant l’année, 17 jours de regroupement en présentiel sont proposés aux apprenants, à raison de 4 séminaires de 4 ou 5 jours. Les enseignants reviennent sur des points essentiels, répondent aux questions du groupe et font travailler les stagiaires sur des exercices concrets et cas pratiques favorisant le travail collaboratif. L’objectif de ces regroupements est triple : 1. Accompagner les apprenants dans l’acquisition de ses connaissances, 2. Créer une dynamique de groupe, essentielle à la motivation et à la réussite de chacun, 3. Permettre aux apprenants de rencontrer en face-à-face leurs enseignants et d’enrichir leur réseau professionnel.
Modalités d'évaluation de la formation et de validation des blocs de compétences
Selon les objectifs de la formation, le contrôle des connaissances et des compétences peut mobiliser différentes modalités d’évaluation tels le contrôle terminal, le contrôle continu, ou une combinaison de contrôle terminal et de contrôle continu. Ces évaluations peuvent prendre des formes variées (écrits et ou oral, travail de groupe, rapport/mémoires, etc.). Ces modalités sont indiquées aux apprenants dans les délais réglementaires.
Les règles applicables au contrôle des connaissances et des compétences pour l’université de Caen Normandie sont disponibles sur le site web de l’université. Dans le cadre de la nouvelle offre de formation, les modalités de contrôle des connaissances et des compétences sont en cours d’élaboration pour la rentrée 2022.
Aménagements possibles de la formation
Les stagiaires dans des situations particulières peuvent bénéficier d’aménagement dans l’organisation et le déroulement de leurs études. Prendre contact en amont avec la composante. Le Relais handicap santé apporte un accompagnement personnalisé aux personnes en situation de handicap durant toute leur formation afin de faciliter leur intégration pédagogique.
Langue(s) d'enseignement
Français
Anglais : 10% des enseignements + travail personnel sur le logiciel GoFluent
Partenariats
Conventions de partenariat avec les écoles supérieures de la CCI Portes de Normandie pour le « parcours QSE ».
Échanges internationaux
L’IAE Caen encourage la mobilité des étudiants en leur offrant la possibilité d’enrichir leur parcours d’une expérience à l’international. L’école travaille en permanence au développement de nouveaux partenariats internationaux, qui seront autant d’opportunités d’ouverture culturelle et d’enrichissement professionnel pour ses étudiants.
Compétences acquises
- Aptitudes managériales au développement et à la création d’organisations économiques
- Capacités à adopter une démarche innovante dans les pratiques managériales
- Développement des comportements nécessaires à l’exercice de fonctions nécessitant des connaissances pluridisciplinaires en management
- Acquisition d’une vision fonctionnelle de l’entreprise
- Aptitude à la gestion de projet
- Capacités d’encadrement
Poursuites possibles
Les diplômés peuvent progresser dans leur carrière vers des emplois à dimension financière, d'encadrement d'équipe ou de gestion de projet.Certains choisissent aussi de se diriger vers la reprise ou la création d'entreprise.
Objectifs professionnels / métiers visés
Types d'emplois accessibles :
- Cadres dirigeant : PME-PMI
- Responsable administratif et financier
- Analyste de gestion
- Responsable des ressources humaines
- Contrôleur de gestion
- Ingénieur d'affaires
- Chef de projet
- Cadre de l'information et de la communication
- Cadre technico-commercial
- Chargé d'affaires
- Responsable qualité
- Cadre technique d'études
- Cadres techniques de l'industrie : production, maintenance et ordonnancement
- Acheteur
- Chef de produit
- Responsable des ventes
- Direction administrative et financière
- Management et ingénierie d'affaires
- Management et ingénierie gestion industrielle et logistique
Université de Caen Normandie
IAE · École universitaire de Management
3-19 rue Claude Bloch · CS 25160 · 14075 Caen Cedex 5
Responsable(s)
formation : Amelie Trouinard · amelie.trouinard@unicaen.fr
formation : Helene Laronche · helene.laronche@unicaen.fr
formation : Patrice Georget · patrice.georget@unicaen.fr