Licence professionnelle Management et gestion des organisations
Parcours :- Métiers du management, de la gestion dans la filière équine
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- Diplôme national
- domaine·s :
- Management · Ressources humaines
- niveau de diplôme :
- Bac+3
- crédits ECTS :
- 180
- durée du programme :
- 1 année
- lieu·x :
- Alençon
- Précision du lieu :
- Trois sites différents dans l'Orne :
Ce diplôme peut être obtenu dans le cadre de la Validation des Acquis de l'Expérience (VAE).
Présentation générale
L'objectif de cette licence professionnelle est d'apporter un enseignement en gestion pour les structures de la filière équine ainsi que des connaissances scientifiques sur le cheval.
Elle permet donc d'occuper des fonctions diverses et donne une vision d'ensemble en termes de gestion d'une exploitation agricole de la filière équine.
La licence professionnelle est ouverte en formation initiale, alternance en contrat de professionnalisation ou d'apprentissage, en formation continue (hors contrat de professionnalisation).
Points forts
La licence est une formation polyvalente en gestion et ne demande pas de niveau (par ex galop).
Principaux enseignements
La licence professionnelle s’articule autour de 9 Unités d’enseignement (UE) - hors stage et projet tutoré - qui couvrent l’ensemble des facettes des métiers d’encadrement intermédiaire dans la diversité des structures de de la filière équine. Les UE, d’une durée de 40 à 50 heures, peuvent être suivies en mobilisant le Compte personnel de formation (CPF).
Les différentes UE sont :
- Travail d'enquête et méthode universitaire
- Langues et communication professionnelle
- Enseignements scientifiques sur la reproduction du cheval
- Enseignements scientifiques sur l'alimentation, la prévention et les pathologies du cheval
- Droit appliqué, hygiène et sécurité, santé au travail
- Gestion appliquée à la filière équine
- Entreprenariat, organisation de l'activité et management appliqués à la filière
- Marketing et techniques commerciales
- Gestion de projet
À ceci s'ajoutent deux UE pour le projet tutoré et un stage de 15 semaines.
Public concerné
Apprentis, contrats de professionnalisation, salariés, demandeurs d'emplois, professions libérales, personnes ayant interrompu leurs études et souhaitant acquérir ou développer une qualification et/ou des compétences.Chiffres clés
Selon notre enquête réalisée en 2023, sur l'ensemble des titulaires d’une licence professionnelle obtenue en 2020 à l'université de Caen Normandie, deux ans et demi après leur entrée sur le marché du travail :
- Le taux d'insertion professionnelle est de 96,9 %
- 84 % déclarent que l’emploi occupé est en adéquation avec le domaine de formation du master
- 88 % disent être satisfaits des missions qui leur sont confiées dans leur emploi
Formation enregistrée au RNCP
Reconnaissance qualité
L’article L.6316-4 II du code du travail, reconnait la qualité de l’établissement d’enseignement supérieur au titre des 4 catégories d’actions concourant au développement des compétences (Actions de formation / Actions permettant de faire valider les acquis de l’expérience / Bilans de compétences / Actions de formation par apprentissage).
L’université de Caen Normandie figure ainsi sur la liste publique des organismes de formation certifiés QUALIOPI.
Depuis 2016, l'université de Caen Normandie met en œuvre une démarche qualité et d’amélioration continue pour la formation professionnelle. Elle a notamment été certifiée pour l’activité de formation continue de 2019 à 2022 selon la certification de services FCU « La Formation Continue à l’Université » validée par le CNEFOP.
Niveau de recrutement
Bac+2
Pré-requis / Conditions d'accès
Candidature en ligne sur le site de candidature eCandidat.
Sélection sur dossier avec entretien pour les candidats ayant un diplôme de niveau III (DUT, BTS, L2 validé).
Accès également possible par VAE ou VAP.
Conditions particulières
Formation en présentiel.
Formation initiale, formation continue et formation en alternance dans le cadre du contrat de professionnalisation ou d'apprentissage.
Ouverture au Compte personnel de formation (CPF).
Modalités et délais d'accès
Les délais d'accès dépendent des dates de rentrée universitaire et des dates de candidature que vous retrouverez sur notre site.
Procédure d'inscription
Suite à l'admission en formation et à la validation des missions, une contractualisation sera mise en place avec l'employeur. Plus d'informations sur cette pageTarif pour une inscription en alternance (à la charge de l'employeur)
Les coûts de formation en alternance sont pris en charge par l'employeur et/ou son OPCO le cas échéant.
Pour un employeur privé :
- pour un contrat d'apprentissage, le tarif de la formation correspond au niveau de prise en charge des contrats d’apprentissage défini par la branche professionnelle de l'employeur et publié sur le site de France Compétences.
- pour un contrat de professionnalisation, consultez la fiche récapitulative des tarifs en contrat de professionnalisation.
Pour un employeur public : consultez la fiche récapitulative des tarifs pour les employeurs publics
Pour l'apprenti, il devra s’acquitter de la Contribution de vie étudiante et de campus (CVEC). Plus d'informations sur la CVEC
Pour connaitre le coût exact de formation, prenez contact avec le service Formation Continue et Alternance (voir l’onglet Contact) pour recevoir un devis.
Objectifs de la formation
La licence forme des cadres intermédiaires de niveau II.
Généraliste dans un domaine très précis, son objectif est de répondre aux besoins des professionnels de la filière équine en termes de compétences de gestion entrant dans le cadre de la gestion d'une structure ou de projets.
Centrée sur la connaissance du cheval et de son économie, elle donne aux étudiants la capacité d'être des interlocuteurs adaptés à tout type de problématique entrepreneuriale et gestionnaire, tout en tenant compte de l’évolution de l’environnement économique, juridique et technologique.
Il est important de noter qu'il ne s'agit pas d'une formation aux pratiques de l’équitation ou à l’enseignement de l’équitation.
Il convient de souligner l’importance actuelle de la question de la professionnalisation de l’encadrement intermédiaire dans le contexte économique tendu et du développement de la concurrence, y compris internationale. Ainsi, la licence apporte des compétences variées et généralistes pour favoriser l’adaptation du diplômé à la diversité du milieu et des enjeux.
Spécificités de la formation
La formation scientifique se déroule au Pin au Haras à l'Institut Français du Cheval et de l'Équitation, et au lycée agricole de Sées en plus de l'IUT. A ce titre, des déplacements entre chaque site de formation doivent être réalisés chaque semaine.
Pour mieux répondre à l’évolution du secteur et à sa dimension événementielle, le management de projet tient une place importante dans le cursus.
La dimension internationale étant indispensable, l’accent est porté sur l’anglais technique.
Contenu de la formation en alternance
Projet Tuteuré
6 crédits
Projet tuteuré (1 h)
Stage
12 crédits
Stage cursus (1 h : 1 TD)
Travail d'enquête et méthode universitaire
4 crédits
Homogénéisation (30 h : 20 TD 10 TP)
Outils d'enquête (10 h : 5 TD 5 TP)
Méthodologie universitaire (10 h : 10 TD)
Langues et communication professionnelle
4 crédits
Anglais technique et équilearning (30 h : 30 TP)
Communication professionnelle e.communication (20 h : 15 TD 5 TP)
Enseignements scientifiques sur la reproduction du cheval,
5 crédits
Reproduction (20 h : 15 TD 5 TP)
Sélection et génétique (20 h : 15 TD 5 TP)
Approfondissements des connaissances du cheval (15 h : 15 TP)
Enseignements scientifiques sur l'alimentation,
5 crédits
Alimentation (20 h : 15 TD 5 TP)
Soins, pathologie (25 h : 15 TD 10 TP)
Bien être cheval (10 h : 5 TD 5 TP)
Marketing et approche commerciale
4 crédits
Mercatique (20 h : 20 TD)
Relation client et droit commercial (20 h : 20 TD)
Droit appliqué, management de structure, santé au travail
6 crédits
GRH,HSE et droit du travail (30 h : 20 TD 10 TP)
Management de structure et réglementation (15 h : 15 TD)
Environnement juridique et fiscalité (10 h : 10 TD)
Gestion appliquée à la filière équine
5 crédits
Comptabilité générale agricole et commerciale (20 h : 15 TD 5 TP)
Diagnostic d'une exploitation (20 h : 20 TD)
Gestion prévisionnelle et calculs de coûts (10 h : 5 TD 5 TP)
Installation d'entreprise, fiscalité, connaissance filière
5 crédits
Connaissance de la filière équine (10 h : 10 TD)
Installation d'entreprise agricole et fiscalité (20 h : 20 TD)
Financement de projet (20 h : 20 TD)
Gestion de projets, innovation et psychologie sociale
4 crédits
psychologie sociale et gestion des conflits (10 h : 10 TD)
Méthologie de projet (20 h : 20 TD)
Manangement de l' innovation (10 h : 10 TD)
Programme détaillé
Un module d'anglais technique en ligne est proposé aux étudiants de la licence professionnelle ("Equi-le@rning") qui s'effectue dans le cadre de la formation.
Il est aussi possible de suivre l'"Equi-le@rning" dans le cadre de la formation continue.
Modalités pédagogiques
Les modalités pédagogiques sont adaptées en fonction des compétences et connaissances visées par l’enseignement. Sont notamment mobilisés les cours magistraux (CM), les travaux dirigés (TD) et/ou les travaux pratiques (TP).
Organisation temporelle de la formation
La préparation d'un diplôme national (BUT, Licence, Licence Professionnelle, Master) nécessite un investissement personnel important. À titre indicatif, le temps de travail personnel est estimé entre 7 et 15h par semaine.
Rythme de l'alternance en entreprise
Pour connaître le rythme de l'alternance précisément, merci de consulter le fichier mis à disposition sur notre site.
Avant la période de stage qui débute généralement en mars, les apprentis iront sur le terrain lors des vacances universitaires notamment.
Modalités d'évaluation de la formation et de validation des blocs de compétences
Selon les objectifs de la formation, le contrôle des connaissances et des compétences peut mobiliser différentes modalités d’évaluation tels le contrôle terminal, le contrôle continu, ou une combinaison de contrôle terminal et de contrôle continu. Ces évaluations peuvent prendre des formes variées (écrits et ou oral, travail de groupe, rapport/mémoires, etc.). Ces modalités sont indiquées aux apprenants dans les délais réglementaires.
Les règles applicables au contrôle des connaissances et des compétences pour l’université de Caen Normandie sont disponibles sur le site web de l’université. Dans le cadre de la nouvelle offre de formation, les modalités de contrôle des connaissances et des compétences sont en cours d’élaboration pour la rentrée 2022.
Aménagements possibles de la formation
Les alternants dans des situations particulières peuvent bénéficier d'aménagement dans l'organisation et le déroulement de leurs études. Prendre contact en amont avec la composante.
Le Référent Handicap Alternance apporte un accompagnement spécifique aux personnes en situation de handicap avant l'entrée en formation, puis durant toute leur formation avec le Relais handicap santé.
- Référent handicap alternance : Sophie RENAULT : sufca.alternance@unicaen.fr
Langue(s) d'enseignement
Français, anglais technique.
Partenariats
La licence professionnelle est organisée grâce à l'appui pédagogique de l'IFCE et du lycée agricole de Sées.
Deux partenariats actifs avec le pôle de compétitivité de la filière équine - pôle Hippolia et le Conseil des chevaux de Normandie permettent aux étudiants de rencontrer divers acteurs institutionnels et des sociétés actives de la filière équine. Ils offrent des stages et des projets tutorés, participent à la formation et au recrutement.
Échanges internationaux
Les stages à l'étranger sont vivement encouragés.
Mobilité nationale et internationale
L'université accompagne les alternants dans la constitution de leur dossier et l'obtention des financements nécessaires le cas échéant dans le cadre d'une mobilité nationale ou internationale.
Référent mobilité Alternance : Élisabeth SCHELSTRAETE | sufca.alternance@unicaen.fr
Compétences acquises
- Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des projets auprès des divers acteurs de la filière
- Maîtriser l'anglais technique
- Maîtriser la connaissance scientifique et technique du cheval (génétique, reproduction, alimentation, soins et pathologies)
- Gérer une comptabilité, réaliser des diagnostics de structure, rechercher des financements adaptés, réaliser des budgets prévisionnels
- Encadrer une équipe
- Maîtriser des outils de développement de la filière et du droit
- Définir un plan marketing et savoir mettre en œuvre des techniques de communication internet.
Poursuites possibles
La licence professionnelle prépare ses étudiants à entrer dans la vie professionnelle à l'issue de la formation. Elle n'est donc pas destinée à une poursuite d'étude immédiate dans un niveau Master, mais les poursuites d'études peuvent néanmoins être envisagées.
Il est également possible de compléter la formation par un BPJEPS, DEJEPS en alternance afin d'enseigner et gérer un centre équestre par là suite.
Métiers visés
Gestionnaire d'écurie, de centre d'entraînement, régisseur de haras, responsable de saison de monte, chef d'exploitation, cadre dans les sociétés de courses, organisateur et gestionnaire d'événement, chargé de communication, chargé de mission ou de projet en développement de la filière équine, responsable de pôles hippiques, conseiller technique ou technico-commercial dans la filière équine (nutrition, valorisation, sélection, banque, assurance, commerce de produits ou d'équipement...), assistant dans des structures liées au cheval, entrepreneur agricole ou commercial...
Secteurs professionnels
Management et Comptabilité
Responsable(s)
formation : Sebastien Payre · sebastien.payre@unicaen.fr
Université de Caen Normandie
IUT Grand Ouest Normandie
Pôle Universitaire d'Alençon · Campus de Damigny · 61250 Damigny
Contact spécifique pour l'alternance
Service FCA Iut Grand Ouest Normandie - pôle d'Alençon. Candidats : Isabelle Maudoigt Tél : 02 33 80 51 03 iut-pole-alencon.fca@unicaen.fr - Entreprises : Sladena Romero Tél : 02 33 80 51 04 iut.alencon.entreprises@unicaen.fr
Contact relations entreprises
Sladena Romero Tél : 02 33 80 51 04
iut.alencon.entreprises@unicaen.fr