Bachelor Universitaire de Technologie Qualité, Logistique Industrielle et Organisation
Parcours :- Management de la production
- Diplôme national
- domaine·s :
- Industries , Logistique , Qualité · Hygiène · Sécurité · Environnement
- niveau de diplôme :
- Bac+3
- crédits ECTS :
- 180
- durée du programme :
- 3 années
- lieu·x :
- Alençon
- Précision du lieu :
- Alençon · campus de Damigny
Ce diplôme sera accessible dans le cadre de la Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) à partir de septembre 2024.
Présentation
Présentation générale
Les diplômés du BUT QLIO évoluent dans le secteur des entreprises pour tous les secteurs d’activités et toutes les tailles d’entreprises. Leur cœur de métier est axé sur :
- l’organisation de la production de biens et de services,
- la gestion des flux d’information et
- la maîtrise de la qualité des produits et des procédés.
Le BUT QLIO vise donc à former des cadres intermédiaires capables d’exercer des métiers liés à logistique (maîtrise des flux), au management de la qualité et à l’amélioration continue.
Les diplômés s’insèrent dans les équipes :
- Logistique
- Qualité
- Méthodes…
L’IUT Grand Ouest Normandie pôle d’Alençon propose le parcours « Management de la production ». Ce parcours d’ouverture permet aux diplômés BUT QLIO de manager, coordonner et animer des équipes logistique et qualité.
Principaux enseignements
Le programme s'articule autour de la planification, la gestion des ressources et des articles et le management par la qualité sur l’ensemble des secteurs de l’entreprise de biens et de services.
Les enseignements porteront une attention particulière aux démarches de progrès et d'améliorations de la performance.
Le programme s'appuie fortement sur des mises en situation professionnelles tout au long des trois années (Projets tuteurés, Stage en entreprise, Alternance...).
Les activités de groupe (mode projets, travaux pratiques...) sont une part importante de la formation afin de développer l’autonomie et l’initiative des étudiants.
Le programme national vise la professionalisation par l'acquisition de compétences reconnues et recherchées par les milieux socio-professionelles.
Public concerné
En apprentissage : les jeunes de 16 à 29 ans révolus sauf exception
En contrat de professionnalisation :
Les jeunes âgés de 16 à 25 ans
Les demandeurs d’emploi âgés de 26 ans et plus.
N’hésitez pas à prendre contact avec la composante en cas de doute.
Formation enregistrée au RNCP
Reconnaissance qualité
Depuis le 05 avril 2022, suite à un audit de Bureau Veritas Certification, l'université de Caen Normandie est certifiée Qualiopi au titre des actions de formation, des actions de formation par apprentissage et des actions permettant de faire valider les acquis de l’expérience. Cette certification est valable 3 ans.
Depuis 2016, l'université de Caen Normandie met en œuvre une démarche qualité et d’amélioration continue pour la formation professionnelle. Elle a notamment été certifiée pour l’activité de formation continue de 2019 à 2022 selon la certification de services FCU « La Formation Continue à l’Université » validée par le CNEFOP.
Admission - Inscription
Niveau de recrutement
Baccalauréat
Pré-requis / Conditions d'accès
Les étudiants doivent être titulaires d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence.
La sélection se fait sur dossier pour l’accès en 1re année.
Capacité d'accueil
Nombre de places offertes : 30
Modalités et délais d'accès
Les délais d'accès dépendent des dates de rentrée universitaire et des dates de candidature que vous retrouverez sur notre site.
Procédure d'inscription
Suite à l'admission en formation et à la validation des missions, une contractualisation sera mise en place avec l'employeur. Plus d'informations sur cette pageTarif pour une inscription en alternance (à la charge de l'employeur)
Les coûts de formation en alternance sont pris en charge par l'employeur et/ou son OPCO le cas échéant.
Pour un employeur privé :
- pour un contrat d'apprentissage, le tarif de la formation correspond au niveau de prise en charge des contrats d’apprentissage défini par la branche professionnelle de l'employeur et publié sur le site de France Compétences.
- pour un contrat de professionnalisation, consultez la fiche récapitulative des tarifs en contrat de professionnalisation.
Pour un employeur public : consultez la fiche récapitulative des tarifs pour les employeurs publics
Pour l'apprenti, il devra s’acquitter de la Contribution de vie étudiante et de campus (CVEC). Plus d'informations sur la CVEC
Pour connaitre le coût exact de formation, prenez contact avec le service Formation Continue et Alternance (voir l’onglet Contact) pour recevoir un devis.
Programme & Organisation
Objectifs de la formation
Cette formation, en plein essor en raison de la demande industrielle, a pour but de préparer les cadres intermédiaires à participer à l’intégration des nouvelles philosophies de production comme le "Juste à Temps", la maîtrise des ressources de production ou la qualité totale dans le monde industriel.
Placés dans l’entreprise à la jonction de la fonction commerciale et de la fonction production, leur rôle sera d’optimiser l’utilisation de l’outil industriel en réalisant une planification et une surveillance informatique de celui-ci ou d’optimiser l'organisation des entreprises de services.
Spécificités de la formation
Le projet tutoré du semestre 1 est réalisé en immersion en entreprise (durée 3 semaines).
Cette première intégration en entreprise est une découverte guidée et encadrée. Elle comportera des travaux d’observation, d’analyse et de synthèse qui seront évalués par l’équipe pédagogique. L’étudiant découvrira et étudiera un poste lié à un processus de production de biens ou de services, ou participera à un projet défini par son tuteur.
Contenu de la formation en alternance
UE à choix ou facultatif
- BUT 2ème année Qualité, Logistique Industrielle et Organisation parcours Management de la production
Semestre 3 BUT QLIO
30 crédits
Ressources Transverses QLIO SEM3
Anglais des affaires (19 h : 1 CM 6 TD 12 TP)
Expression Communication (19 h : 1 CM 6 TD 12 TP)
Mathématiques (20 h : 1 CM 18 TD 1 TP)
Gestion de l'entreprise (19 h : 1 CM 12 TD 6 TP)
Algorithmique et programmation avancée (19 h : 1 CM 9 TD 9 TP)
Projet Personnel et Professionnel (10 h : 1 TD 9 TP)
SAE Transverses QLIO SEM3
Déploiement des Outils (35 h : 1 TD 33 TP)
Projet gestion de production (26 h : 1 TD 24 TP)
Portfolio (7 h : 6 TP)
Piloter l'entreprise par la qualité
8 crédits
Pôle Ressources
Outils statistiques de pilotage d'un process (31 h : 1 CM 18 TD 12 TP)
Démarches d'amélioration (31 h : 1 CM 18 TD 12 TP)
Pôle SAE
Gérer les flux physiques et les flux d'informations
8 crédits
Pôle Ressources
Coordinations approvisionnements - production (25 h : 1 CM 12 TD 12 TP)
Ordonnancement, lancement et pilotage (31 h : 1 CM 18 TD 12 TP)
Pôle SAE
Organiser des activités de production de biens ou de service
8 crédits
Pôle Ressources
Amélioration d'un poste et d'un atelier (31 h : 1 CM 18 TD 12 TP)
Conduite d'un projet d'amélioration (31 h : 1 CM 18 TD 12 TP)
Pôle SAE
Manager, coordonner et animer des équipes
6 crédits
Pôle Ressources
Introduction au management (31 h : 1 CM 18 TD 12 TP)
Pôle SAE
Bilan et projection (14 h : 1 CM 3 TD 9 TP)
Semestre 4 QLIO
30 crédits
Engagement étudiant semestre 4
Ressources Transverses Sem4
Anglais professionnel et technique (19 h : 1 CM 6 TD 12 TP)
Expression communication (19 h : 1 CM 9 TD 9 TP)
Mathématiques et statistiques avancées (19 h : 1 CM 12 TD 6 TP)
Bases du contrôle de gestion industriel (19 h : 1 CM 12 TD 6 TP)
Base de données (19 h : 1 CM 12 TD 6 TP)
Projet Personnel et Professionnel (7 h : 1 CM 3 TD 3 TP)
SAE Transverses SEM4
Déploiement des outils QLIO en tant que technicien (22 h : 9 TD 12 TP)
Projet gestion de production en tant que technicien (7 h : 1 TD 5 TP)
Portfolio (8 h : 1 TD 6 TP)
Stage 10 semaines (2 h)
Piloter l'entreprise par la qualité
7 crédits
Pôle Ressources
Amélioration de la performance (31 h : 1 CM 21 TD 9 TP)
Pôle SAE
Gérer les flux physiques et les flux d'information
7 crédits
Pôle Ressources
Planification de la production et prévision de la demande (31 h : 1 CM 21 TD 9 TP)
Pôle SAE
Organiser des activités de production de biens ou de service
7 crédits
Pôle Ressources
Modélisation pour amélioration du système de production (31 h : 1 CM 21 TD 9 TP)
Pôle SAE
Manager, coordonner et animer des équipes logistiques
9 crédits
Pôle Ressources
Réglementation et droit du travail (31 h : 1 CM 21 TD 9 TP)
Les fondamentaux de l'animation d'équipe (31 h : 1 CM 21 TD 9 TP)
Pôle SAE
Appréhender une unité de production (7 h : 6 TP)
Sport semestre 4 QLIO
- BUT 3ème année Qualité, Logistique Industrielle et Organisation parcours Management de la production
Semestre 5 QLIO
30 crédits
Ressources Transverses
Anglais de spécialité (18 h : 6 TD 12 TP)
Expression communication (18 h : 9 TD 9 TP)
Fondamentaux de la recherche opérationnelle (18 h : 12 TD 6 TP)
Analyse stratégique et financière de l'entreprise (18 h : 12 TD 6 TP)
Modélisation des systèmes d'information (18 h : 12 TD 6 TP)
Projet Personnel et Professionnel (12 h : 6 TD 6 TP)
SAE Transverses
Sélection des outils QLIO (19 h : 6 TD 13 TP)
Projet de management de la production (12 h : 6 TD 6 TP)
Portfolio (6 h : 6 TP)
Piloter l'entreprise par la qualité
7 crédits
Pôle Ressources
Mise en place d'une certification système (30 h : 21 TD 9 TP)
Pérennisation d'une certification système (29 h : 20 TD 9 TP)
Pôle SAE
Gérer les flux physiques et les flux d'information
7 crédits
Pôle Ressources
Choix et paramétrage d'un progiciel logistique (30 h : 21 TD 9 TP)
Aide à la décision face aux aléas (29 h : 20 TD 9 TP)
Pôle SAE
Organiser des activités de production de biens ou services
7 crédits
Pôle Ressources
Outils de pilotage d'une unité de production (30 h : 21 TD 9 TP)
Démarche Lean Management (29 h : 20 TD 9 TP)
Pôle SAE
Manager,coordonner et animer des équipes logistiques
9 crédits
Pôle Ressources
Le management en action (30 h : 21 TD 9 TP)
Prise de décision sur des problématiques de flux (30 h : 21 TD 9 TP)
Pôle SAE
Adapter l'équipe et son fonctionnement aux aléas (6 h : 6 TP)
Semestre 6 QLIO
30 crédits
Engagement étudiant SEM6
Ressources Transverses
Anglais de spécialité (9 h : 3 TD 6 TP)
Expression communication (9 h : 3 TD 6 TP)
Recherche opérationnelle pour les systèmes de production (9 h : 6 TD 3 TP)
Connaissances juridiques de l'entreprise (9 h : 9 TD)
Amélioration des systèmes d'information (9 h : 6 TD 3 TP)
SAE Transverses
Sélection des outils QLIO en tant que cadre intemédiaire (27 h : 9 TD 18 TP)
Portfolio (6 h : 3 TD 3 TP)
Stage 3ème année BUT
Piloter l'Entreprise
8 crédits
Pôle Ressources
Mise en oeuvre et exploitation d'un audit systéme (15 h : 3 CM 6 TD 6 TP)
Pôle SAE
Gérer les flux physiques et les flux d'information
8 crédits
Pôle Ressources
Pilotage de la production par les contraintes (15 h : 3 CM 6 TD 6 TP)
Pôle SAE
Organiser des activités de production de biens ou services
8 crédits
Pôle Ressources
Pilotage de projet (15 h : 3 CM 6 TD 6 TP)
Pôle SAE
Manager, coordonner et animer des éauipes logistiques
6 crédits
Pôle Ressources
Positionnement en tant que manager (6 h : 6 TP)
Pôle SAE
Gestion d'une situation de crise (6 h : 6 TP)
Sport Semestre 6
Modalités pédagogiques
Cours en présentiel
Organisation temporelle de la formation
Formation sur 3 années.
Alternance possible à partir de la 2ème année du BUT.
Rythme de l'alternance en entreprise
Prévisionnel :
- 5 semaines en cours / 3 semaines en entreprise pendant la première partie de l'année (1er semestre de l'année).
- Mission longue de plus de 10 semaines en entreprise au second semestre de l'année.
Modalités d'évaluation de la formation et de validation des blocs de compétences
Le contrôle des connaissances se décomposent en un contrôle continue intégral incluant des évaluations théoriques et des évaluations en situation d'apprentissage et d'évaluation.
Les règles applicables au contrôle des connaissances et des compétences pour l’université de Caen Normandie sont disponibles sur le site web de l’université. Dans le cadre de la nouvelle offre de formation, les modalités de contrôle des connaissances et des compétences sont en cours d’élaboration pour la rentrée 2022.
Aménagements possibles de la formation
Les alternants dans des situations particulières peuvent bénéficier d'aménagement dans l'organisation et le déroulement de leurs études. Prendre contact en amont avec la composante.
Le Référent Handicap Alternance apporte un accompagnement spécifique aux personnes en situation de handicap avant l'entrée en formation, puis durant toute leur formation avec le Relais handicap santé. Référent Handicap Alternance : Romain Denis | 02 31 56 51 93
Langue(s) d'enseignement
Français
Mobilité nationale et internationale
L'université accompagne les alternants dans la constitution de leur dossier et l'obtention des financements nécessaires le cas échéant dans le cadre d'une mobilité nationale ou internationale.
Référent mobilité Alternance : Romain Denis - 02 31 56 51 93 - cfalternance@unicaen.fr
Compétences & perspectives
Compétences acquises
À l'issue de la formation les diplômés seront capables :
- de faire évoluer un système de production
- Déployer un projet Lean management
- Piloter un projet
- Organiser une unité de production
- d'améliorer la circulation des flux pour rendre le système plus efficient
- Piloter en flux tiré
- Planifier la production
- Réagir face à des aléas de production
- de piloter l'entreprise par la qualité en tant que cadre intermédiaire
- Collecter, analyser et exploiter des données
- Fiabiliser la mesure
- Déployer des outils de la qualité
- Déployer un système de management par la qualité
- de se positionner en tant que responsable d'une équipe
- Gérer et animer les activités de ses collaborateurs
- Développer les compétences et évaluer les performances de son équipe
- Animer et améliorer la dynamique de son équipe
Poursuites possibles
Le BUT QLIO est un diplôme de grade Licence, sa finalité est l’accès à la vie professionnelle. Pour les critères de poursuite d'études à un niveau supérieur, contacter directement les formations visées en France ou à l'étranger.
Métiers visés
Le diplômé BUT QLIO exerce des fonctions de gestions et d'organisation des activités de l'entreprise en position de cadre intermédiaire. Les métiers accessibles sont entre autres :
- agent logistique (ordonnancement, planification, implantation d’atelier),
- responsable d’unité de production (ligne, ilot),
- conseiller en organisation,
- métrologue,
- gestionnaire des équipements, des moyens de mesure,
- animateur qualité produits et/ou procédés et processus.
Secteurs professionnels
Agroalimentaire , Énergies , Transport et Logistique
Contacts
Responsable de la formation
Franck Pogu · franck.pogu@unicaen.frAdresse de la composante
Université de Caen Normandie
IUT Grand Ouest Normandie
Boulevard Maréchal Juin · CS 14032 · 14032 Caen Cedex 5
Contact spécifique pour l'alternance
Candidats : Isabelle Maudoigt - 02 33 80 51 03 - iut-pole-alencon.fca@unicaen.fr
Entreprises : Sladena Romero - 02 33 80 51 04 - iut.alencon.entreprises@unicaen.fr
Contact relations entreprises
Sladena Romero - 02 33 80 51 04 - iut.alencon.entreprises@unicaen.fr